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1月29日，集团公司安委会组织召开春运、春节、两会安全生产工作专题部署会议。集团公司安全总监主持会议，集团公司领导班子成员、所属各企业主要负责人及安全管理相关负责人等参加，格尔木盐湖交运公司、西海煤炭公司、昆港物流公司线上参会。

会议聚焦安全生产重点任务部署，议程紧凑高效。与会人员集中观看安全生产警示教育视频，会议宣读了集团安全生产委员会成员名单调整决定，传达学习省国资委近期安全生产（消防）工作会议暨视频调度会精神，系统宣贯《拼搏在线官网入口网站集团春运、春节、两会期间安全生产（消防）隐患大排查大整治工作方案》。同时，会议听取了站务企业、运输公司及拼搏在线官网入口网站出行公司专题工作汇报，最后，集团公司安委会副主任作工作部署，安委会主任作总结讲话，明确了新阶段安全生产工作的核心方向与实施路径。

会议强调，当前集团公司正处于改革攻坚关键阶段，安全生产容不得丝毫闪失。一是迅即切换工作状态，从日常管理全面转入重点攻坚模式，以战时标准抓实各项工作
；二是聚焦一线现场管控，穿透管理层级直抵作业终端，将防控要求精准落实到各环节
；三是强化内部协同联动，打破信息壁垒实现实时共享，健全应急快速响应机制，提升处置效能
；四是严明安全纪律规矩，构建全员岗位责任传导链，主要负责人履行“一岗双责”，带头抓落实、负总责，推动责任层层压实见效。

会议要求，全体干部职工需摒弃麻痹思想与侥幸心理，以“时时放心不下”的责任感筑牢安全防线
；主要负责人靠前指挥，分管领导及部门履职尽责，实现安全责任全覆盖
；严格考核督导，重点加强驾驶员健康管理、杜绝车辆带病运行、落实恶劣天气停运规定，强化人员密集场所消防与防恐隐患排查，以科技手段提升管控质效
；坚守法治底线，实行安全考核“一票否决”制，将考核结果与干部任用、绩效直接挂钩，对履职不力、整改敷衍的单位和个人坚决问责，确保安全工作“半步不退让”。

来源：集团公司安环部    撰稿：郭昌龙